Bonjour, voilà mon problème. Travaillant à deux sur un poste de cantine scolaire, mon binôme a eu un accident de travail. Elle a donc un certificat pour rep...
je souffre d une tendinite de kervain je viens de subir une infiltration sur mon poignet et je souhaite faire reconnaitre mon handicap en maladie professionn...
Bonjour, Actuellement en CDD, je souhaite a la fin de celui-ci me reconvertir en tant qu’assistante maternelle agréée. Ai je droit à la prime de précar...
Le bon jour, Mon fils vient de signer une rupture conventionnelle et il est indiqué la fin du contrat au 27 juillet 2022. Ses congés payés (22 jours en princ...
Bonjour, je suis atsem en école maternelle . Je viens de recevoir du syndicat des écoles un recommandé me signalant la fin de mon CDD à compté du 31/08/2022 ...
Bonjour mon employeur veut me changer les horaires de travail j’étais en horaire continue il veut maintenant me faire travailler en horaire coupé a-t-i...
Bonjour, voilà, j’ai enchaîner deux cdd avant de me faire embaucher en CDI à l’hôtel où je travail, tout d’abord en 28h 6j/7 puis en mars (jours ou je signe ...
bonjour, j’ai été opérée du ménisque avec un arrêt de deux mois, mon employeur a très mal pris mon intervention, nous sommes 3 employées dont deux à mi...
Bonjour mon employeur ma payé par chèque mon salaire le 10juin le chèque à été refusé 11 jours plus tard et depuis je ne c’est pas quand je serais payé...
Bonjour , suite a une rupture conventionnelle le 11/05/2022 je procède a mon inscription chez pole emploi qui me demande une attestation supplémentaire conce...
Bonjour je souhaite savoir si mon employeur peut me faire part d’une mise à pied en arrivant sur mon poste de travail? Comment doit t’il procéder pour une mi...
Bonjour, Mon métier est soumis à la convention collective du paysage et nous effectuons régulièrement de grands déplacements départ du lundi retour le vendre...