Bonjour J’ai signé une offre de contrat de travail en date du 23/06 pour une prise de poste au 01/08/2022 mais je souhaite me rétracter car mon employe...
Bonjour, je suis en arrêt maladie depuis avril. j’ai envoyé ma lettre de demission qui fait effet au 1 juin avec 2 mois de preavis donc jusqu’au 1 aout. hors...
Bonjour, je suis en arrêt depuis le 10 mai, je travaille dans la grande distribution,.j ai demandé une rupture qui m’a été refusé et un licenciement re...
Voilà je travail en 35 en CDI. Mon planning du mois et fait pas mon entreprise et y a des semaine où je fais pas mes 35h et se n est pas a moi de vérifier si...
Bonjour. J’ai signé une RC le 29/06 que j’ai envoyé au comptable de la société 15 mns après. Je viens d’avoir mon employeur par mail en me disant que le comp...
bonjour je suis en arrêt de travail, pendant celui ci mon employeur décide de me licencier. en arrêt jusqu’au 12 mai inclus, je reçoit ma lettre de lic...
Bonjour. Je travaille en affaires réglementaires dans une société de parfums. J’ai été mis à pied le 16/06 pour avoir été plusieurs fois sur des sites ...
Bonjour, Je suis en arrêt maladie depuis plusieurs mois. Je viens de démissionner le 30 juin . J’ai un préavis de 2 mois . Pendant ces 2 mois de préavi...
Bonjour au mois de Juin je me suis mise en arrêt de travail pour dépression… et je le jour que j ai repris mon travail il m a changé mon poste sens me ...
Bonjour, Je souhaite changer de métier et je vais faire une alternance en RH sauf que je suis actuellement animatrice périscolaire. Je ne travaille pas penda...
Bonjour je travaille dans un hôtel restaurant depuis Février 2022. Suite aux multiples formes de harcèlements exercés par mon employeur sur place ( nombre de...
En arrêt suite à une situation de violence dont g été témoin au travail. Je suis atsem en école maternelle. Je ne reprendrai pas avant mes congés d’ét...
Bonjour, Une collègue de travail ne cesse d’afficher publiquement sur notre Slack mes erreurs au travail afin que nos supérieurs y aient accès. En sachant qu...
