j’ai un entretien d’embauche vendredi 1 octobre dans un musée à Paris. J’aurai voulu éclaircir quelques points afin d’avoir toutes les cartes en mains si je signe un contrat. Il s’agit d’un travail de contractuel en CDD de 3 ans.
1ère question: J’ai eu un premier entretien téléphonique et il s’agit d’un contrat de 37h30 avec (7 ou 9 jours de RTT/ans) je ne me souvient plus du chiffre exacte qui m’a été donné. actuellement je travail pour le ministère des affaires étrangère et mes collègues à 37h30 ont 15 jours de rtt/ans. le fait que le musée soit sous la double tutelle des ministères de la culture, et de l’enseignement supérieur et de la recherche et non du ministère des affaires étrangère change t-il quelque chose?
2ème question: ce contrat est de Catégorie 2 (catégorie B de la fonction publique) hors je suis catégorie C sans concours de la fonction publique. Mon profil correspond parfaitement et j’ai 6 ans d’expérience dans ce domaine. Dans le public j’ai été au smic (1550 brut) mais dans le privé, étant cheffe d’équipe, j’ai touché, 1700 brut. Le privé et le public étant différent, à qu’el salaire puis-je prétendre dans ce musée sachant que je ne serai pas cheffe d’équipe, j’aurai un poste de technicienne de conservation préventive catégorie B?
Je vous remercie d’avance pour votre aide.
Bonjour,
Plus d’éléments https://www.juritravail.com/Forum/35-heures-temps-de-travail/conseil-juridique/35h-contrat-375h-en-vrai-1-rtt-par-mois-sans-accord/id/911374
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