Bonjour
J’ai demandé un mi-temps thérapeutique suite à une maladie de longue durée et mon employeur me la refusée. En a-t-il le droit ? Il me suggère de rester en arrêt le temps de revenir à temps plein ou une rupture conventionnelle. Si cela lui pose un problème, est-ce qu’un licenciement économique ne serait pas plus envisageable car il ne s’agit pas de ma volonté ?
Merci.
Bonjour,
À la suite d’un arrêt de travail ou parce que sa santé le nécessite, un salarié peut, sur prescription médicale et accord de la Caisse primaire d’assurance maladie (CPAM), demander une reprise à temps partiel, on parle alors de « mi-temps thérapeutique » ou de « temps partiel thérapeutique ».12 févr. 2021
Voir ce lien https://www.previssima.fr/dossier/mi-temps-therapeutique-conditions-demande-indemnisation.html
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