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Le 16 Juillet 2021, j’ai eu un entretien avec mon employeur pour une demande de rupture conventionnelle.

Celui-ci a accepté mais oralement. Me disant je vais demander le dossier à mon comptable et je reviens vers vous. Après de multiples relances, à ce jour aucune réponse. J’ai également envoyé un courrier RAR en date du 7 Août 2021, sans réponse. Actuellement, je suis en arrêt maladie non professionnelle. Avec la loi du gouvernement, au 15 septembre 2021 je dois être vaccinée pour reprendre mon poste (Auxiliaire de vie).. Hors je n’ai pas l’intention de me faire vacciner, sachant que je souhaite trouver un autre emploi. 1er question, puis-je signer une rupture conventionnelle tout en étant en arrêt maladie? Et deuxième question qu’en pensez-vous de tout ça, mon employeur va t’il me faire la rupture conventionnelle et que dois-je faire le relancer ou attendre? Merci.

 

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bonjour,

si vous êtes en arrêt maladie, vous pouvez signer une rupture conventionnelle.

cordialement

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