Bonjour,

Ma femme a été en congé parental pendant 9mois. Son employeur lui a versé 6mois de salaires pendant cette période. Nous pensions que cetais un avantage qu’elle avait. A la reprise du travail en septembre, la Rh a constaté un trop perçu et souhaite lui débiter mensuellement du salaire. Ont il le droit ?