Bonjour,

Mon patron au bout d un mois de  congé mat n avais toujours pas envoyé mon attestation de salaire pour mes indemnités.

Je l ai relancé et il a fini par le faire ,mais 1mois et demi sans salaire quasiment…..

Visiblement ça ne l affecte pas. Quel recours puis je avoir pour cette faute ? Que risque t il ? Je lui ai envoyé un recommandé en le menaçant d aller à l inspection du travail et qu il risquait des sanctions avec les prud’hommes si il faisait pas le nécessaire……

merci de m éclairer, je veut partir de l entreprise avec une rupture conventionnelle, j espère du coup trouver un moyen de pression si il l a refuse.

Merci ☺