Bonjour,

Je suis actuellement en contrat de portage salarial en CDI avec ma boîte et je suis en prestation depuis le premier jour ou j’ai signé ce contrat. Je vais me pacser prochainement et ma boîte me dit que je n’ai pas le droit à des jours de congés payés relatifs à ce pacs et que si je prends des jours ils seront déduits de mon salaire. Sur mon bulletin de salaire il est écrit que je ma convention collective est la suivant : N° 3018 – Bureaux d’études techniques Cabinet d’ingénieurs conseils (SYNTEC).

Comme le statut de portage salarial je ne sais pas bien si comme un salarié “classique” ma boîte doit me payer des jours de congés payés pour la conclusion du Pacs.

Pourriez-vous m’éclairer sur ce point.

Merci