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Bonjour, je voudrai un conseil..

Mon employeur ma licencié pour faute, le licenciement a pris effet le 6 mai 2022,

A ce jour, aucune attestation employeur n’a été fournie, ni mise à ma disposition, dans un quelconque local de l’entreprise… Cela me porte préjudice financièrement, car je ne peut pas m’inscrire en tant que demandeur d’emploi.

Ai-je un recours possible ?

Un dédommagement de leur part est il envisageable ?

 

Merci d’avance pour votre réponse..

 

Theo.

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Bonjour,

Vous pouvez envoyer une lettre de mise en demeure pour les sommer de vous mettre à disposition les documents de fin de contrat.

A défaut, vous pouvez saisir le Conseil de prud’hommes pour obtenir ces documents.

Bonne journée.

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