Bonjour,

En effet la prime de participation est obligatoire dans les entreprises qui ont employé au moins 50 salariés par mois au cours des 5 dernières années. Il faut contacter vos représentants pour qu’un accord la prévoyant soit pris ou l’inspecteur du travail s’il refuse.

J’espère vous avoir aidé et n’hésitez pas à nous recontacter si vous avez d’autres questions