Bonjour,
Je souhaiterais savoir à quelle indemnités de licenciement ai-je droit.
Sachant que j’ai été embauchée en avril 2013 avec une reprise d’ancienneté.
Donc, sur mon bulletin de salaire, il y a date entrée dans l’entreprise, avril 2013 et ancienneté 29 ans, d’où ma question, prime licenciement sur 8 ans ou 29 ans.
Merci pour votre réponse
Bonjour,
Le licenciement est une rupture du contrat de travail à l’initiative de l’employeur, à l’inverse de la démission (à l’initiative du salarié qui peut notamment écrire une lettre de démission pour un CDI ou une lettre de démission pour un CDD) et de la rupture conventionnelle (qui nécessite l’accord des deux parties).5 mars 2021
Bien expliqué ici https://www.journaldunet.fr/management/guide-du-management/1200937-les-motifs-de-licenciement/
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