Bonjour . Suite à la dissolution anticipée et liquidation de ma SAS, pour des raisons familial , j’ai licencier mon employé qui ce trouve être mon fils , suite à ça il c’est inscrit à pôle emploi , et depuis Juin de cette année n’a toujours aucun droit , la réponse de pôle emploi est de dire que c’était un travail en famille , et qu’ils menaient une enquête , est-ce une loi pour ce genre de situation..?
Bonjour,
Ils peuvent en effet diligenter une enquête pour vérifier que votre enfant exerçait bien une activité salarié.
Bien cordialement,
Téléchargez gratuitement notre Ebook indispensable autour des Congés payés et congés spéciaux.
Pour le recevoir, c'est simple et rapide :
Connectez-vous pour répondre.