Bonjour,

pour résumer ma situation, je suis en cdi dans un bar depuis 5 ans 1/2

pendant ces 5 ans 1/2 j’ai eu harcèlement sexuel qui s’est transformé en harcèlement moral après mon refus.

mon travail étant de qualité mon patron me demande de plus en plus de responsabilité, mais rien à l’écrit, toujours plus d’heures mais aucune modification de salaire..

je suis passionnée, et il me faisait tellement de promesse quant à l’évolution de mon statut/salaire que je n’ai jamais rien dit, jusqu’à ce que je me rende compte que j’étais complètement sous son emprise et me fasse arrêter pour 2 semaines.

je suis donc à ce jour en arrêt et ce jusqu’au 07/09 et je compte le prolonger, ce qu’il ignore mais il m’appelle et m’envoie des messages pour savoir si je veux arrêter, en gros il me force plus ou moins à démissionner. je ne lui ai pas encore répondu mais qu’en est il ? est ce qu’on peut négocier un arrangement pendant mon arrêt ?

je n’ai pas l’intention de démissionner temps qu’il n’a pas validé mes acquis et je ne peux pas non plus rester au salaire minimum avec tout ce qu’il me demande de faire. j’ignore quels sont mes droits ou même les siens, c’est pourquoi je serais très reconnaissante d’avoir un peu d’aide.

je vous remercie d’avance