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En accident de travail depuis 1 mois mon employeur me dis que j’ai pas de droit au maintien de salaire or que ma convention collective m’indique le contraire. Il s agit de la CCN du bâtiment des ouvriers de la région parisienne moins de 10 salariés.

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Bonjour,

En vertu de l’article L1226-1 du Code du travail , plusieurs conditions doivent être réunies pour pouvoir bénéficier du maintien de salaire par l’employeur : la constatation d’une incapacité temporaire de travailler. la transmission sous 48 h d’un certificat médical à la Caisse primaire d’Assurance Maladie (CPAM)15 oct. 2021

Consulter cet article https://www.l-expert-comptable.com/a/529944-le-maintien-de-salaire-definition-modalites-de-versement-et-controle.html

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