Bonjour,

Je souhaiterais avoir des conseils concernant un licenciement pour causes réelles et sérieuses qui à mon sens n’est pas justifié.

Le motif principal qui est retenu contre moi est l’incompétence alors que j’ai des preuves du travail que j’ai fourni ainsi que des mails de satisfaction client de fin de mission.

J’aimerais, dans un premier temps, contester mon licenciement seule (sans avocat) et essayer d’obtenir un rendez-vous avec mon ancien directeur afin de convenir d’une indemnité et dans un deuxième temps, si mon ancien employeur ne veut pas m’indemniser, contacter un avocat et saisir le Conseil des Prud’Hommes.

Est-ce possible de commencer la procédure seule et si besoin, faire appel à un avocat pour la suite?

Auriez-vous des modèles de lettres pour contester mon licenciement?

Je vous remercie pour vos conseils.

Cordialement