Bonjour,

Je suis directrice Adjointe dans un hôtel 4 étoile sur paris.

nous étions sur une procédure de rupture conventionnelle, je me suis rétractée le 22 septembre. Pendant la signature de la rupture la directrice m’avait fait poser des congés payés durant 5 semaines, je n’ai pas eu le choix que de signer.

Cette rupture je l’ai signé le 8 septembre, suite à ma rétractation le 22 septembre, je suis dit que les CP ce sont annulés. Mais non ma directrice est venue me voir le 23 septembre pour me dire que je prends tout mes CP jusqu’au 31 octobre.

j’ai besoin urgemment de savoir si ce qu’elle a fait est normal et si elle est dans les règles.

je vous remercie pour votre assistance.

Bien cordialement

cathy