mon employeur a versé une prime aux salaires permanents qui sont deux , suite aux bons chiffres dégagés par la vente de masques qu’il a importé , ce qui n’est pas son activité de base , cela lui a permis de sauver sa societe , ayant été présent durant cette période et ayant largement contribué à cette réussite , il ne m’a pas versé cette prime prétextant que j’étais en intérim , or dans le cadre de versement de prime sur la base de l’égalité entre les permanents et les intérimaires que prévoit le code du travail j’aimerais des avis avant de saisir les prud’hommes