Bonjour,

Mon entreprise doit changer de convention collective, metallurgie vers syntec.

J’ai 20ans d’anciennete avec la convention metallurgie (sur ma paye c’est une prime d’anciennete)

Lors du passage a la syntec qui ne prend pas en compte l’anciennete, mon employeur a t-il le droit de supprimrer la prime d’anciennete deja acqui, ce qui represente pres de 400€brut/mois.

Merci.