Bojour,

L’abandon de poste est une absence injustifiée d’un employé.

1.Pendant l’abandon de poste, le statut d’indépendant et d’auto entrepreneur reste la seule façon de travailler pendant un abandon de poste.

2.Un salarié ayant abandonné son poste ne peut pas travailler en intérim durant cette période, même pour des petites périodes, tant que son employeur ne décide pas de résilier son contrat de travail.

3. L’employeur pourrait saisir les tribunaux afin d’obtenir réparation et vous faire condamner à lui verser des dommages et intérêts.

Bonne journée

Bonjour,

L’abandon de poste est une absence injustifiée d’un employé.

1.Pendant l’abandon de poste, le statut d’indépendant et d’auto entrepreneur reste la seule façon de travailler pendant un abandon de poste.

2.Un salarié ayant abandonné son poste ne peut pas travailler en intérim durant cette période, même pour des petites périodes, tant que son employeur ne décide pas de résilier son contrat de travail.

3. L’employeur pourrait saisir les tribunaux afin d’obtenir réparation et vous faire condamner à lui verser des dommages et intérêts.

Bonne journée