J ai donné ma lettre de démission en mains propre a mon patron le 9 avril donc avec 1 mois de préavis le 9 mai je ne fais plus parti de l entreprise seulement ma lettre de démission n as pas été signé par mon employeur , le 9 mai je commence un nouveau travail mon ancien employeur a t’il le droit du coup de passer mes absences suite à mon nouveau travail en abandon de poste sachant que j ai déjà donné m’as lettre de démission et que j ai respecté le préavis de 1 mois