Bonjour,

Au regard de l’article 5.13 de la convention collective nationale de détail et de gros à prédominante alimentaire du 12 juillet 2001 (je vous remercie de préciser sur votre fiche de paie que vous relevez bien de cette convention), vous bénéficiez de majoration si vous travaillez le dimanche.

Si vous travaillez de manière occasionnelle ou exceptionnelle le dimanche la majoration est de 100% du salaire horaire.

Si vous travaillez de manière régulière ou habituelle le dimanche, vous bénéficiez d’une majoration de 20% si vous êtes au sein d’un commerce de détail d’une surface de vente inférieure ou égale à 400m² et que vous ne bénéficiez pas de 1 jour et demi de repos consécutif dans la semaine. Pour une surface supérieure à 400m², la majoration est de 30% pour les heures accomplies le dimanche jusqu’à 13 heures.

Bonne journée.