Bonjour, je travaille depuis milieu juin entends extra avec un jour de congé par semaine je fait maximum 7h par jour et minimum 5h par jour je n’est toujours pas signé mon contrat j’ai une pointeuse au travail mes fiches de paye et les virements de mon salaire tout les mois mai j’ai pas ma fiche de pointage je sui au arriéré (entretien des verres et dès couvert nettoyage un peu de partout) et quand il manque du personnel je fait la plonge es que j’ai vraiment le droit à un seul jour de congé es que c’est normal que j’ai toujours pas signé mon contrat

Merci de m’avoir lu j’espère avoir une réponse très claire

Émilie