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Bonjour,

Le 18/02 J’ai eu mon premier entretien pour ma rupture conventionnelle avec la RRH. Elle m’annonce qu’ayant bcp de demandes rupture, elle les traitent par ordre d’arrivée  et que pour moi c’est  donc prévu  le 31 mai et que jusqu’à la fin elle me laisse en congé sans solde. Aujourd’hui  je reçois  le projet de RC et la date de fin Est prolongé  jusqu’au 01/08. Elle envsera le dossier à l’inspection  du travail le 07/05. On t’il le droit je modifié  la date de fin sachant que j’attends ma RC afin d’être  embauché ailleurs en cdi. La ou je suis mon cdd en est à son deuxième renouvellement donc pas moyen de rester sauf en cdi mais on ne peut pas signer de cdi tant que la RC n’est  pas prononcé.

 

Est ce normal de prévoir un date de fin aussi loin alors que mon désir de RC Est faite depuis janvier/février.

 

Merci bcp de votre aide.

 

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Bonjour, en principe les modalités de rupture de votre contrat de travail par la voie d’une rupture conventionnelle sont librement négociées ce qui comprend notamment la date de la rupture. Cordialement,

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