Bonjour ,
J’aimerais vous expliquer mon soucis actuellement dans le monde du Travail .
Je m’appelle Adamou Mohamed , 23 ans et Cuisinier.
J’ai commencé un contrat CDI à partir du mois de Décembre dans un restaurant sauf qu’il a fermé pour cause de COVID jusqu’à la réouverture des terrasses. J’ai début j’ai eu 2 mois de périodes d’essais qui ont pris fin en Fin Février. Le patron a prolongé ma période d’essais bien évidemment car le restaurant  est fermé jusqu’en fin Avril . J’avais été prévenu à l’avance en fin Février et j’ai signé une nouvelle période d’essais sur papier . Sauf que cette nouvelle période d’essais a pris fin à la fin du mois d’Avril . Nous somme le 20 Avril , le patron me remet en fin de service 21h , un document de rupture de contrat qui doit prendre fin 48h après donc le 23 Mai . Sachant que la deuxième période d’essais est fini il y’a plus de 3 semaines est-ce que j’ai droit de revendiquer quoi que ce soit ? Merci par avance en Espérant une réponse de votre part .