Rechercher
Rechercher
0
0

Bonjour,

Je vous contacte suite à un événement humiliant porter à mon égard via mon employeur.

J’étais positionné derrière le comptoir entrain de discuter avec un collègue partant en pause repas et un client habitué. Mon patron est arrivé à ce moment-là m’expliquant qu’il était content de me voir à la base mais que finalement au vu de ma tenue et ma barbe cela ne lui convenait pas du tout et était en colère. Il m’est arrivé de négliger ma barbe par le passé et nous avons déjà eu cette discussion en début de semaine et je lui ai dit que je me prendrais en main. Seulement les jours qui ont suivi ont été très compliqués, ma compagne a perdu un proche j’ai dû m’occuper des chiens, la soutenir, ranger l’appartement etc je n’ai pas eu le temps de m’occuper de moi malheureusement.

Nous sommes dans un commerce et je convient que l’image est très importante. Mais de là à m’engueuler devant des clients , m’obligeant à me renvoyer chez moi pour me raser, en me faisant culpabiliser de prendre sur son temps de pause et en me menaçant de m’envoyer des lettres d’avertissements. Cela à été très humiliant pour moi, sachant que ma barbe peut être un peu longue, n’était pas sale. C’était passable.

Je voulais ainsi savoir si mon employeur avait le droit de se comporter de la sorte ? Et surtout quels sont mes droits.

Merci à vous,

Cordialement.

Florian

Répondre

pour répondre.