Bonsoir,

Mon conjoint a dans le cadre de son nouvel emploi un logement de fonction avantage en nature comprenant 350 € de loyer et 150 € de charges. Ce logement est visiblement obligatoire. Nous occupons le logement depuis mars 2020 avec des absences à l’occasion des confinement car nous avons une résidence principale à proximité que nous avions avant l’embauche. Depuis 3 mois la comptable fais des régularisation et donc compte 2 loyers et deux fois les charges. Le salaire brut explose et le salaire net se casse la figure. Est-ce que c’est légal au moins?

Autre question concernant les heures supplémentaires non rémunérées peuvent-elles être justifiées par rapport au logement malgré que ce soit 350€ d’avantage en nature déjà comptabilisé sur le salaire?

Merci pour votre aide

Cordialement