Bonjour,

Je suis en CDI depuis plusieurs années, avec un salaire fixe + prime variable sur objectif.

Mon employeur souhaite simplifier le calcul de la prime variable chaque mois : il voudrait calculer une moyenne haute (en ma faveur!) et me faire un seul et unique virement pour toute l’année (ou plusieurs mois d’affilé). Ce versement serait en fait la Prime Macron car c’est une prime défiscalisée.

Cela ma paraît un peu (beaucoup) osé de payer une partie de mon salaire avec une aide de l’état… A-t-il le droit de faire ça ? Faut-il faire un avenant au contrat qui stipule le versement de la prime ?