Bonjour, je vous contact après un appel menaçant et des mots très lourd de la part de mon responsable RH.
Apres des mois de pressions pour que je démissionne .. je .. démissionne.

j’écris un courrier le 1 décembre annonçant ma démission avec respect de mon préavis d’un mois soit une fin de contrat un mois après : le 1er janvier.

Lettre envoyé le 01/12

lettre reçu le 7/12

date de fin de contrat annoncé par mon responsable RH le 31/12 car je cite «  partir plus tard nous gêne dans la gestion administrative, on va pas refaire une fiche de paie pour une semaine ».

Hors on m’avait indiqué que la démission serait acté à date de réception du courrier + délais de préavis.
courrier reçu le 7 + un mois de préavis soit le 07/01.

accord refusé par mon entreprise. Sont ils dans leur droit. Ai je raison d’insister ? Leur réaction m’indiquer que je les met dans la merde et que je fais preuve de cruauté et manque de loyauté commence à peser beaucoup trop pour moi.