Bonjour, mon fils viens d’avoir 18 ans sa résidence par jugement est le domicile de sa mère et une pension pour pourvoir à son entretien, son éducation, son hébergement etc..
Mon fils veut changer de filière et faire une formation professionnelle, sa mère vie du RMI et des allocations diverses.
Elle ne veut pas qu’il change de filière du lycée passer en apprentissage par crainte de perte de subvention, elle s’oppose à ce que mon fils sorte s’inscrire en apprentissage, en s’oppose à ce qu’il puisse rentrer cher lui (chez sa mère).
Comment faire pour lui couper la pension que je lui donne ou l’obliger à héberger mon fils, j’ai 72 ans, retraité et je vis dans un petit T2 en location.
Que dois je faire civilement pour que mon fils retrouve ses droits et qu’il puisse bénéficier de la pension que je donne à sa mére.
Monsieur, bonjour
L’autorité parentale appartient aux deux parents jusqu’à la majorité de l’enfant. Cette autorité comprends le droit de prendre des décisions concernant son éducation. Toutefois, en fonction de son âge, l’enfant doit être associé aux décisions qui le concerne. A sa majorité, l’enfant peut décider de son avenir éducatif et/ou professionnel.
La contribution à l’éducation et l’entretien de l’enfant peut durer au-delà de la majorité de l’enfant ; en pratique, jusqu’à ce que l’enfant acquiert son autonomie financière (ex : salarié en CDD ou CDI).
Pour protéger votre enfant, il convient de saisir le juge aux affaires familiales en déposant au greffe du tribunal judiciaire une requête aux fins de fixation de mesures relatives à l’autorité parentale.
Monsieur, bonjour
L’autorité parentale appartient aux deux parents jusqu’à la majorité de l’enfant. Cette autorité comprends le droit de prendre des décisions concernant son éducation. Toutefois, en fonction de son âge, l’enfant doit être associé aux décisions qui le concerne. A sa majorité, l’enfant peut décider de son avenir éducatif et/ou professionnel.
La contribution à l’éducation et l’entretien de l’enfant peut durer au-delà de la majorité de l’enfant ; en pratique, jusqu’à ce que l’enfant acquiert son autonomie financière (ex : salarié en CDD ou CDI).
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