Bonjour,

Je travaille dans une joaillerie, en 2×7, avec passage de sécurité au détecteur à chaques sorties d’atelier. L’entreprise ne paye pas les minutes faites après l’horaire de poste. Je m’explique, le soir je suis censée terminer à 20h40 et donc badger à 20h40, hors suite à un accroissement de commandes, l’entreprise recrute de plus en plus d’intérimaires et au moment de partir nous sommes des dizaines à faire la queue au contrôle de sécurité, ce qui nous fait badger parfois à 20h47, voir 20h52.

Ma question est la suivante, l’entreprise est elle en droit de ne pas nous payer les minutes supplémentaires occasionnées par l’augmentation du personnel ? Par exemple si je badge tous les soirs à 20h52 au lieu de 20h40, ça me compte 12 mn de plus par jours, sur cinq jours on arrive à 1h non payée par semaine. Suis je en droit de réclamer que cette heure supplémentaire me soit payée ?

En vous remerciant,

Cordialement,