- Bonjour voilà je suis mise à pied car quelq’un de mon entreprise a dit que j’avais eu des insulte racial se qui et faux ma question et peut on me licencier sens preuve ou sur la parole d’une personne qui a menti . Je me suis rendu se jour a la convocation de mon patron sens aucun témoin il me reproche ses insulte sens preuve juste sur la base d’un cou de téléphone . Quel recours ? Peut il me licencier quand même? 2 semaine sens salaire pour un mensonge pouvais vous m’aider merci
- Il y a 2 ans Posté
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