J’ai reçu le 6/12/21 une notification de mise à pied conservatoire suite à une altercation avec un salarié de mon entreprise. N’ayant tjrs pas de nouvelles, je décide le 16/12/21 de demander par mail à mon employeur ce qu’il en est.
Pas de réponse jusqu’au 04/01/22 où je reçois un mail de mon employeur me disant que mes documents de fin de contrat sont disponibles. Je me rends au siège le jour même et je ne récupère que mon certificat de travail et mon solde de tout compte. Pas de lettre de convocation à un entretien préalable ni de lettre de licenciement ni d’attestation pour pôle emploi..

Je notifie cela par mail + courrier recommandé à mon employeur le 07/01/22, pas de réponse..

Le 13/01/22, je renvoie un message pour savoir ce qu’il en est et mon employeur me répond qu’il m’avait dit oralement que mon attestation pôle emploi serait prête plus tard.. Je récupère donc cette attestation le jour même mais tjrs pas de lettre de convocation à entretien préalable ni de licenciement. Mon employeur refuse de me les donner ainsi que les preuves de soit disant non-distribution car il me dit que « juridiquement il n’y est pas tenu »

est-ce que quelqu’un sait ce qu’il en est et ce qu’il faut faire pour récupérer ces documents de preuve légale de régularité de la procédure ?

merci d’avance