Bonjour,

Je suis salarié dans un hôtel depuis 6 ans. Mon contrat de travail n’indique rien  sur mes horaires de travail autre que temps plein. Cependant, mes horaires restent les mêmes toutes les semaines: 22:00 à  8:00, de mercredi à samedi sur une semaine et de mercredi à dimanche sur la semaine d’après.

Donc, les question sont les suivantes:

1- Si je commence mon service un jour non férié ( donc, 22:00-00:00) et je finis un jour férié ( 00:00-8:00 a.m)… comment devrait être  comptabilisé le jour férié ?

2- Depuis le debut de mon contrat je n’ai récupéré  aucun jour férié  de ceux que j’ai  travaillé, je vais donc les réclamer  à mon employeur,  mais… existe-t-il une durée  de prescription pour les réclamer ?

Merci pour vos réponses.