Bonjour,
j’ai eu une mise à pied conservatoire pour faute grave le 8 avril 2021 et l’entretien disciplinaire le 23 avril 2021. Depuis je n’ai pas de nouvelles.
Sachant que l’employeur a un mois pour me signifier une sanction et que ce délai prend fin dans 9 jours, quel serait mes possibilités en cas d’absence de notification de sanction à la date butoir
de plus, étant en mise à pied depuis le 8 avril, je n’ai perçu que 600€ de salaire avec mon loyer et toutes mes factures à payer et pour le mois de mai pour l’instant aucune ressource. Ce qui me met en grosse difficulté
pourrais je savoir quel serait mes éventuelles possibilités
d’avance merci
cdlt
Bonjour,
La mise à pied conservatoire n’a pas de durée déterminé. L’employeur vous transmettra sa décision après l’entretien préalable. S’il ne vous licencie pas pour faute grave ou lourde vous percevrez les rémunérations qui vous auraient été normalement dues.
Bien cordialement,
Téléchargez gratuitement notre Ebook indispensable autour des Congés payés et congés spéciaux.
Pour le recevoir, c'est simple et rapide :
Connectez-vous pour répondre.