- Suite à une fin de contrat dans une mdr privée (long cdd de février-septembre puis 2 jour cdd en début octobre) j’ai donc reçu le nécessaire :solde de tout compte, certificat de travail,… Avec mes indenisations (congés payés + précarité.
- Ma question est la suivante : sur ma fiche de paie reçu tous les mois j’ai l’intitulé ” congé” qui s’est cumulé et je me demandais normalement aurai-je eu droit à des congés en plus de d’être en CDD tout en touchant mes indemnités en période de travail ? Ou alors les congés payés correspondant étaient les congés payés de mon long contrat et n’avais rien à voir avec des congés supplémentaires que je pouvais prendre ?
- Posté Il y a 1 an
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