Bonjour je suis en cdi depuis peu et la situation commence à ce dégrader avec mon employeur autour de moi que des jeunes ou contrat étudiant et j ai l’impression que c est bien arrangeant concernant les lois que l on connaît peu tout d’abord aucune pose (je suis caissière ) le peu de fois ou je me suis autorisé à en prendre c est pour fumer une cigarette ci tout juste j arrive à la finir (au bout de combien d’heure à t on le droit à une pause ?) personne n a jamais rien dit à ce sujet , je n ai jamais fini à l’heure une collègue c est permis de rajouter c est horaires sur l’emploi du temp il a dit que l on devait passer par lui et que c’était interdit , des jours de vacances enlevées à une autre collègue suite à un arrêt maladie d il y a un an , sans parler des clins d’œil répétitif en forçant le regard en attendant une réactions , je compte le coffre de ce magasin sans que l on m est demander mon avis on m à former sans heures rajouté compter à la va vite quand bon lui semble et si il y a du monde vite je dois retourner en caisse , il casse tout le monde dans le dos de tout le monde je suis en arret depuis une semaine car psychologiquement je ne me vois pas continuer de travailler avec cet personne tout le monde est d’accord mais personne ne dis rien ai je des raisons d être dans cet états ou peut être que je m emballe? Je compte démissionner mais je n aurai pas de chômage
Bonjour,
Ce que vous décrivez semble remplir les conditions de caractérisation d’harcèlement moral au travail. Le harcèlement moral au travail entraîne la dégradation des conditions de travail.
En cas de harcèlement moral au travail vous pouvez prévenir les représentants du personnel ou l’inspection du travail pour les informer de ces faits. Ils pourront vous aider dans vos démarches.
Bien cordialement,
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