Rechercher
Créer un compte
Visiter le forum
Rechercher
Rechercher
Droit du travail
0
0
  • Bonjour, je suis infirmière dans la fonction publique hospitalière. J’ai eu un poste dans le cadre d’une mutation dans le sud. Mon employeur a donné son ainsi que le chu où je devais travailler. Aujourd’hui le chu annule ma mutation sous prétexte qu’il y a un engagement de servir et qu’il ne veut pas payer alors qu’il était au courant lors de mes entretiens d’embauche. Mais maintenant mon employeur actuel un Chr me demande de revenir dans la ville où je me trouvais car je suis toujours dans leur effectif puisque eux aussi ont annulé ma mutation. Je suis prise en étau car j’ai acheté un appartement dans la ville où je devais travailler mi septembre et j’ai vendu mon appartement.
  • maintenant je veux demander une disponibilité et proposer de rembourser mon engagement de servir. Est ce que mon employeur peut la refuser et combien de fois.
    merci de votre aide.
Droit du travail
Filtre
Trier par : Le plus de votes
0
0

Bonjour, avez-vous une trace écrite de votre premier accord ?

0
0

Oui j’ai les deux accords du Chu qui m’a accepté en mutation au 16 septembre et mon Chr employeur actuel aussi.

0
0

lors de mon rendez-vous le 31 août avec la cadre du service où je devais travailler, elle m’a dit qu’elle ne m’attendais plus car la direction une semaine avant lui avait dit que je ne venais plus. Imaginez vous dans quel état j’étais !!

0
0

lors de mon rendez-vous le 31 août avec la cadre du service où je devais travailler, elle m’a dit qu’elle ne m’attendais plus car la direction une semaine avant lui avait dit que je ne venais plus. Imaginez vous dans quel état j’étais !!

Répondre

pour répondre.