Bonjour,
j’étais intérimaire et j’ai attaqué aux Prud’Hommes mon entreprise utilisatrice pour discrimination à l’embauche.
J’ai eu gain de cause face à cette entreprise.
Puis-je attaquer au Pénal la DRH de cette entreprise ?
Merci
Bonjour, vous pourriez éventuellement porter plainte pour discrimination contre votre DRH. Bonne journée.
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