Discrimination

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Bonsoir. Je sors d’un congé maternité. J’ai repris le boulot le 03 Octobre dernier. Je suis salariée en CDI depuis presque 3ans et j’ai appris aujourd’hui que j’avais été disqualifiée d’une promotion parce que j’avais repris le boulot à 80 % (congé parental partiel ). En clair on me refuse cette promotion parce que je suis absente un jour de la semaine pour pouvoir m’occuper de ma fille qui n’a que 3mois.

Puis je dénoncer mon employeur pour discrimination ?

Merci d’avance,

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Bonjour,

L’obligation de résultat signifie que dans le cadre de la réparation d’une panne, le garagiste doit rendre, à son client, le véhicule parfaitement réparé et en bon état de fonctionnement. … Le garagiste doit alors reprendre à ses frais les réparations ou rembourser à son client la réparation inutile.19 mai 2021

Bien développé ici https://www.inc-conso.fr/content/garagistes-jurisprudences

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