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Bonjour,

En plus de mon contrat de travail à durée indéterminée à temps complets dans une entreprise A, j’ai également un deuxième contrat de travail à durée indéterminée d’une durée de 12h/mois dans une entreprise B ayant le même employeur, et ce pour le même poste.

Ma question est la suivantes,

Au titre des mes deux contrats de travail, mes geures se cumulent elles entres elles? Déclenchent-t-elles des heures supplémentaires sûr mon double contrat? Et enfin sûr les mois où il n’a pas besoin de mes services, a-t-il le droit de ne pas me rémunéré sûr mon contrat de 12h/mois si il ne me les faits pas effectués?

 

Merci d’avance.

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Bonjour, d’une part sur les heures supplémentaires, puisqu’il s’agit de deux contrats de travail différents, non les heures ne sont pas cumulables. D’autre part il n’a pas le droit de ne pas vous faire effectuer les heures et de ne pas vous rémunérer à ce titre. Il est tenu de vous donner du travail et de vous rémunérer à ce titre. Bonne journée !

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