Bonsoir,
Je viens vers vous car mon employeur va prendre sa retraite dans quelques mois. Logiquement son fils devait reprendre la suite mais il ne sait pas si il doit la reprendra ou bien créer sa propre entreprise seul. C est une entreprise de peinture en bâtiment et nous sommes trois . Mon patron , son fils et moi même. De toute façon son fils ne compte pas me reprendre. Du coup, est ce un licenciement ou une rupture conventionnelle? Car d après leur comptable soit il ferme son entreprise et là c est un licenciement ou sinon c est uniquement une rupture conventionnelle , car le licenciement n est pas possible même si le fils poursuit l affaire. Que dois je accepter ou pas?
Merci pour votre réponse
Cordialement
Téléchargez gratuitement notre Ebook indispensable autour des Congés payés et congés spéciaux.
Pour le recevoir, c'est simple et rapide :
Connectez-vous pour répondre.