Bonjour, voilà jai quitter mon travail le 22/11/21 sauf que mes 29 jours de cp m’ont été déduit de presque 1400 brut du coup au final j’ai touché que 269.eu sur mes 1950 brut sous prétexte d’avoir pas fini l’année du coup il m’ont repris les 129eu d’accompte de 13ème depuis janvier est-ce légal ? Car lors de l’entretien je n’ai aucun demander avoir cette accompte mensuel sur mon salaire pour peut-être le compléter j’ai j’avais demandé 1400 minimum sans le 13ème mois car s’a m’intéressait pas.
Bonjour j’ai été licencié pour faute grave ça va faire de plus 2018 que je travaille avec eux est le Le 19/11/2021 et j’ai été mise à pied provisoire et le 5 décembre J’ai reçu la lettre En disant que j’étais licencié mais il m’a enlevé le 13 moi je voudrais savoir si on le droit
Bonjour j’ai été licencié pour faute grave ça va faire de plus 2018 que je travaille avec eux est le Le 19/11/2021 et j’ai été mise à pied provisoire et le 5 décembre J’ai reçu la lettre En disant que j’étais licencié mais il m’a enlevé le 13 moi je voudrais savoir si on le droit
Bonjour j’ai été licencié pour faute grave ça va faire de plus 2018 que je travaille avec eux est le Le 19/11/2021 et j’ai été mise à pied provisoire et le 5 décembre J’ai reçu la lettre En disant que j’étais licencié mais il m’a enlevé le 13 moi je voudrais savoir si on le droit
Bonjour j’ai été licencié pour faute grave ça va faire de plus 2018 que je travaille avec eux est le Le 19/11/2021 et j’ai été mise à pied provisoire et le 5 décembre J’ai reçu la lettre En disant que j’étais licencié mais il m’a enlevé le 13 moi je voudrais savoir si on le droit
Téléchargez gratuitement notre Ebook indispensable autour des Congés payés et congés spéciaux.
Pour le recevoir, c'est simple et rapide :
Connectez-vous pour répondre.