bonjour, je suis employé en cdi depuis de nombreuses années dans une société de maintenance industrielle.

la situation liées au covid impacte l organisation des chantiers. Mon employeur n a pas pu enclenché une demande de chômage partiel du fait de la présence dans nos effectifs de personnels intérimaires.

Il a donc décider de mettre en place pour chaque personnes en cdi un compteur d heures négatifs et privilégier

ainsi le travail intérimaire a temps complet au détriment du personnel en cdi.

De ce fait, pour ma part je me retrouve a faire des semaines de 20 ou 25 heures et donc a alimenter en

heures négatifs de compte. je trouve cela complétement immorale et injuste.

Est ce légale ?