Bonjour j’aurais une question bien précise à vous poser je travaille comme cuisinière dans une entreprise de résidence seniors haut de gamme depuis le 4 décembre 2021 je suis en CDI 35 heures le 23 juin dernier j’ai subi une coupure sur le lieu de mon travail et le 24 au matin après être allé aux urgences j’ai dû me faire opérer de la main pour une infection suite à la coupure sur le lieu de mon travail j’ai donc été arrêté 21 jours pour accident de travail j’ai repris le 16 juin samedi.

N’ayant jamais été en arrêt maladie ou un accident du travail j’ai appris que la CPAM allait me rémunérer 80 % de mon salaire net concernant les 20 % restants on m’a expliqué que l’employeur devait me les verser or lorsque j’ai contacté le RH il m’a dit qu’il ne pouvait rien faire car je n’étais pas embauché depuis plus d’un an. Je ne comprends pas pourquoi un accident du travail je ne suis pas prise à 100 % surtout que j’ai des séquelles pourriez-vous s’il vous plaît me fournir une réponse précise je vous en remercie par avance

Très cordialement

Karine