Bonjour, mon employeur refuse une fin de cdd à l’amiable, je souhaiterais donc entamer un abandon de poste 15 jours avant la fin de mon cdd, quels sont les risques ? Et mon contrat prendra bien terme à la date indiqué sur le contrat ou l’abandon de poste vas t’il reporter l’échéance ?
bonjour,
en cas d’abandon de poste, vous vous exposez à un licenciement pour faute grave.
En outre, votre employeur pourrait vous demander des dommages et intérêts.
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