Bonjour,

Actuellement, mon droit à la retraite pour carrière longue est acté : départ prévu le 01/10/2023 (60 ans le 28/09/2023  avec 168 trimestres).

Je dois signer une rupture conventionnelle avec mon employeur aprés l’été 2022 ; cela va t il impacter mon départ à 60 ans ?

Merci pour votre réponse .      Cordialement.

M Sanchez (06 44 09 46 52)