Bonjour,

Je souhaite faire une rupture conventionnelle avec mon employer (fonction publique).

Quelqu’un  pourrait il me dire si pour le calcul des indemnités je dois:

– calculer seulement mon temps d’activité exercé dans cette collectivité?

ou

– Dois je prendre en compte mon temps d’activité de celle-ci ainsi que de ma précédente administration?

ou

– Prendre en compte l’intégralité du temps passé dans la fonction publique (avec également mes années faites comme militaire sous contrat)?

D’avance merci.