Bonjour,
J’ai signé un contrat le 5 mai 2022 je suis en essaie 2 mois, nous sommes le 17 juin 2022 je n’est toujours pas ma paye, je me suis renseigné au près d’une personne qui travail au même endroit elle m’a dis que les paye étais entre le 10 et 12 du mois, donc je voulais savoir quelle son les démarches si il ne me verse pas de paye ?
Cordialement.
Bonjour,
Tout d’abord il faut essayer de régler la situation à l’amiable en contactant le service RH de votre entreprise, ou votre employeur. Si l’entreprise n’effectue pas le paiement, il faut d’abord écrire un courrier recommandé avec accusé de réception demandant le paiement des salaires. Dans ce courrier vous rappellerez les faits, les dates et vous rappellerez que conformément à l’article R3246-1 du code du travail, le non-paiement des salaires est une infraction pénale punie d’une amende. Si suite à cela votre entreprise ne vous paie toujours pas il est possible de saisir le conseil des prud’hommes, le conseil des prud’hommes pourra en outre demander le versement de dommages et intérêts dus aux impayés.
Bien à vous
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