Bonjour,

Depuis 9 mois je travaille dans une boutique comme vendeuse. J’avais signé mon contrat sur la base salariale de SMIC avec comme seule “avantage” la possibilité de travailler 2 dimanches par mois payés double. Mon employeur vient de m’informer de la suppression de ce travail de dimanche pour des raisons économiques. Suite à cette suppression mes revenus baissent considérablement et l’employeur ne semble proposer aucune compensation. Puis-je faire valoir mes droits dans cette situation et de quelle manière?

Merci d’avance pour votre aide.