Ma collègue de travail veut démissionner car elle a trouvé un autre emploi à 30 heures alors que toutes les deux nous sommes sur un 24 heures je travaille en restauration collective
du coup mon chef me demande d accepter un 17 heures pour pouvoir faire un trente heures a ma collègue au début j ai dit non mais il m a dit qu il me rendrait la vie impossible me mettrait plusieurs avertissements jus qu au licenciement que puis je faire
Bonjour,
La modification des horaires doit être motivée par l’intérêt de l’entreprise. Il ressort de tout contrat de travail une obligation de loyauté entre l’employeur et son salarié. De là, la modification des horaires imposée par l’employeur doit être justifiée par l’intérêt de l’entreprise.17 sept. 2020
Plus d’éléments https://www.cadremploi.fr/editorial/conseils/droit-du-travail/detail/article/lemployeur-peut-il-modifier-les-horaires-de-travail.html
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